14 septiembre, 2011

En tiempos de crisis...

Crisis, medidas de ajuste, prima de riesgo, rescate financiero, contagio... Parece como si los medios de comunicación (o quienes mandan en ellos) quisieran menoscabar nuestras esperanzas y sumirnos en la más profunda de las depresiones.

Es cierto que la situación actual dista mucho de ser la ideal, aunque no por ello debemos dejarnos llevar por la desesperanza, la apatía o sentimientos similares.

Pienso que los momentos de crisis se han de aprovechar para reflexionar, para reinventarse y para buscar vías alternativas que nos hagan abandonar este camino que pareciera no tener salida. Ahora es el momento de cambiar de chip, de ser conscientes que el mundo y el mercado laboral está cambiando.

Tras la crisis nacerán nuevas profesiones y morirán otras; hay que asumirlo. Siempre ha sido así. No tengo una bola de cristal ni ningún tipo de don extrasensorial para poder vislumbrar esta evolución del mercado de trabajo, aunque sí que tengo claro que la formación continua es una de las principales bazas con las que contamos.

Debemos prepararnos para afrontar nuevos retos, formarnos en habilidades personales (llegar a ser emocionalmente más inteligentes, por ejemplo), en nuevas herramientas de trabajo, idiomas... en definitiva, en todo aquello que en su día retrasábamos poniendo cualquier excusa y que hoy en día ha de formar parte de nuestra palanca de cambio.

Queda mucho por hacer y, a pesar de ello, considero que las ganas de aprender, de adaptarse y de llegar en plenas condiciones al pistoletazo de salida de esta "nueva época" debe prevalecer sobre los conceptos y sentimientos de los que hablaba al principio.

¡Ánimo y suerte!

06 septiembre, 2011

Curso bonificado: Búsqueda de empleo 2.0

El mundo de la búsqueda de trabajo está cambiando, ya ha cambiado. Los anuncios en prensa o el envío de un currículum por correo postal eran hasta no hace mucho las mejores opciones para encontrar un trabajo (sin contar con los contactos directos y recomendaciones). Hoy en día estas opciones suenan a un pasado lejano y difuso. Asistimos a un importante cambio en cuanto a selección de personal y búsqueda de empleo. Las redes sociales, los portales de empleo 2.0, los blogs profesionales... son herramientas a las que cada vez se accede más para obtener información sobre los candidatos/as que optan a un puesto de trabajo.

Ante este panorama es de gran utilidad conocer las potencialidades que ofrecen los portales de empleo 2.0 y las redes sociales en el mundo de los Recursos Humanos, tanto desde el punto de vista del candidato/a, como desde el punto de vista del reclutador/a.

Nuestro curso Búsqueda de empleo 2.0 de 20 horas está dirigido tanto a trabajadores en búsqueda de empleo como a profesionales dedicados a la búsqueda de talento. En él Pablo Alonso (@palonso1981) nos desgranará, por ejemplo, la mejor forma de usar las Redes Sociales Profesionales o cómo utilizar las herramientas en red para la búsqueda de talento.

Las clases se impartirán en nuestras oficinas de la calle Luz Casanova, 12 - Bajo de Valencia en un horario de 16:30h a 18:30h los días:
Septiembre: 26, 27, 28 y 29
Octubre: 3, 4, 5, 6, 13 y 14

CONTENIDOS DEL CURSO

1. Redes Sociales Profesionales.
2. Emplyer Branding y Códigos de Conducta interna en redes.
3. Cómo utilizar las herramientas en red para la búsqueda de talento.
4. LinkedIn: cómo usar la herramienta de manera eficiente.

INSCRIPCIONES
(Fecha límite inscripciones: 19 de Septiembre)
¡Precios especiales para autónomos y desempleados!
Para pedir información más detallada sobre el curso y formalización de inscripciones, pregunta por Jose Luis Balaguer a través de:
- Correo electrónico: vesformacion@gmail.com
- Twitter: @vesformacion ó @jlbalaguer
- Teléfono: 96 368 95 10  

02 septiembre, 2011

Curso Bonificado: Redes Sociales y su aplicación en la empresa

Todos hemos oído hablar de las Redes Sociales, del mundo 2.0, de la revolución en las comunicaciones, pero... ¿realmente sabemos lo qué es una red social? ¿cuántas de ellas conocemos? ¿para qué las utilizamos? ¿cuáles son sus ventajas e inconvenientes?...

Pablo Alonso (@palonso), especialista en Social Media y Recursos Humanos nos acompaña en este viaje a través de las redes sociales más conocidas actualmente, mostrándonos su funcionamiento y sus aplicaciones en la empresa actual.

El curso de Redes Sociales y su aplicación en la empresa tendrá una duración total de 40 horas, divididas en 16 horas presenciales y 24 horas de tutorización a distancia.

El curso está dirigido fundamentalmente a todas aquellas personas que quieran iniciarse en el mundo de las redes sociales dentro de las empresas o a aquellos que, ya iniciados, necesitan perfeccionar sus conocimientos o quieren marcarse una estrategia adecuada en el social media.

Las clases presenciales en horario de 19h a 21h serán en nuestras oficinas de la calle Luz Casanova, 12-Bajo de Valencia:
Septiembre: 26, 27, 28 y 29
Octubre: 3, 4, 5 y 6

CONTENIDOS DEL CURSO

1.       Introducción a la web 2.0
2.      ¿Por qué las redes sociales son herramientas útiles para tu empresa?
3.      La importancia del blog corporativo
4.      Cómo generar contenido corporativo en la red
5.      Community manager
6.      Facebook
7.      Twitter
8.      LinkedIn
9.      Blog
10.  Foursquare
11.  Youtube/VIMEO
12.  Slideshare: documentos en la nube
13.  Flickr
14.  Monitorización de Social Media
 
Inscripciones
(Fecha límite inscripciones: 19 de Septiembre)
¡Precios especiales para autónomos y desempleados!
Para pedir información más detallada sobre el curso y formalizar las inscripciones pregunta por Jose Luis Balaguer a través de:
- Correo electrónico: vesformacion@gmail.com
- Twitter: @vesformacion ó @jlbalaguer
- Teléfono: 96 368 95 10